8月3日，中国电子召开改革三年行动收官工作推进会，认真贯彻落实国企改革三年行动工作要求，部署中国电子改革三年行动收官阶段工作，确保改革三年行动各项任务高质量完成。中国电子党组书记、董事长芮晓武出席会议并讲话，党组副书记、总经理曾毅主持会议。

芮晓武在讲话中强调，要提高政治站位，深刻领会实施国企改革三年行动对于完善中国特色现代企业制度、提升企业现代治理水平、推动企业高质量发展的重大意义，不讲条件、不打折扣，一贯到底抓好改革任务落实落地，确保9月底前各项改革任务全面完成。要坚持上下联动，集团总部有关部门要发挥专业领域牵头作用，加强对企业改革工作的业务指导，进一步完善问题反馈和协调机制，与所属企业一道解决董事会建设、经理层成员任期制和契约化管理等方面的难点问题，尽快取得突破。要强化责任落实，各企业主要负责人作为改革三年行动第一责任人，要把各项改革任务放在心上、扛在肩上、抓在手上，特别是盯紧盯牢改革中存在的短板弱项，一件一件抓落实见成效，对于改革任务没有完成或完成质量不高的要在有关考核评价中实行“一票否决”。

曾毅在主持会议时强调，集团总部相关部门和各有关企业要高度重视改革三年行动收官工作，进一步强化责任担当，进一步抓好统筹组织，注重密切配合、通力合作，拿出有力举措，着力攻坚短板弱项，高质量完成各项改革任务，全面提升改革实效，努力向党中央、国务院交上一份满意的答卷，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

集团公司改革办汇报了中国电子改革三年行动最新进展及下一步安排，集团公司资产经营部、运营管理部、人力资源部、法律事务部、中国电子部等部门及电子六所、中国信安、中电锦江、中电熊猫、深科技、长城网际、中电金信、飞腾公司等企业作了发言。

会议通过现场和视频相结合方式进行。集团公司有关总助总师，总部相关部门负责人及处室负责人，有关企业负责人及部门负责人共70余人参会。